26 Sep

一比特朋友問:如果你的演講很容易受到情緒的影響呢?
他說,當與同事或朋友交談時,儘管他們並不喜怒無常,但他們會將所有的情緒都寫在臉上。他們衝動,容易與他人爭論。但我以前認為他們很好,可以自由交流和戰鬥。我們如何克服或改進它?
在人際交往中,為什麼很容易情緒化地交談,導致談話不和諧?
主要原因是缺乏人際溝通技巧。因為一個人的性格很難改變。例如,有些人性格內向,說話更含蓄;有些人外向開朗,這是一個人在人際交往中的特點。
什麼樣的溝通技巧可以克服你說話的欲望,並與他人愉快地交談?主要有三步溝通技巧:確認、理解和反駁。
第一個是確定:它意味著確定其他人所說的事實。
說話的人不會在開口時就開始爭論。如果你與其他人有不同的觀點,首先確認對方在談論什麼事實,這是溝通的起點。
事實一般分為經驗事實和邏輯事實。
經驗事實是指從經驗中總結出來的事實。只有通過實物或參考書才能辨別真偽。例如,蜻蜓有六只脚,這是一個經驗事實,因為這可以通過觀察來證明。
邏輯事實是指通過邏輯推理獲得的事實。例如,左撇子有右腦思維。如果你是左撇子,你就是右腦思維。
第二個是理解:它意味著讓別人回答你的問題。
如果你對別人說的事實有自己的看法,讓對方說出他的理由。例如,如上所述,左撇子有右腦思維,你的問題是“認為左撇子不是右腦思維”。
此時,你不應該直接反駁,而應該讓別人說出他的依據或理由。例如,你問他的原因是什麼?邏輯事實的基礎從何而來?還有其他的例子嗎。
最後是反駁:它意味著用“公式131”來澄清你的觀點。
當你理解別人的結論和理由時,你可以說出你不同的觀點,因為在這個時候,別人說他們想說的。
表達公式是指先說出觀點,然後用三個理由解釋,最後總結的表達方法。
總之,在人際交往中容易爭論的原因是每個人對人都是對的,對事都是錯的。在這個時候,這是不合理的,只有爭吵。當你學會說“對事物,而不是對人”時,首先要理解別人在說什麼,然後給別人一個機會認真回答並緩解他們的情緒。這時,你可以說出你的不同意見,這樣雙方都可以理性地交談,並從對話中新增新的知識。
為了提高你在工作場所即興演講的能力,你可以提前培訓54個話題,這樣你就可以輕鬆地在會議上演講或與領導交談。

Comments
* The email will not be published on the website.
I BUILT MY SITE FOR FREE USING